Hybrid workplace strategy implementada en tu compañía
Un conjunto de herramientas para crear estrategias de éxito
¿Cómo puede su organización afrontar con éxito el cambio al trabajo híbrido? La transición a un modelo híbrido implica consideraciones complejas, que van desde la comprensión de los patrones de trabajo y la formulación de políticas basadas en la evidencia hasta aprovechar al máximo las ventajas que aportan los datos y la tecnología. Este libro blanco presenta un marco matizado, adaptable y transformador que permita a las organizaciones fijar un rumbo que se ajuste a sus circunstancias particulares. Dedique solo 30 minutos de su tiempo a esta guía estratégica de trabajo híbrido y le prometemos una gran cantidad de información práctica.
Descargue su libro blanco:
Una estrategia eficaz de trabajo híbrido abre la puerta a inmensas posibilidades: mayor satisfacción de los empleados, lugares de trabajo atractivos y codiciados, y una organización más dinámica, preparada para el crecimiento. Sin embargo, esta transición supone un reto considerable que requiere una estrategia estudiada, acceso a las herramientas, métricas y datos adecuados, así como un compromiso y una colaboración eficaces en toda la empresa.
En este libro blanco, coescrito por Memoori y Spacewell, levantamos el telón para descubrir qué se necesita para que este viaje transformador sea un éxito, al tiempo que desvelamos tanto las oportunidades como los inconvenientes del trabajo híbrido.
Hacia el trabajo híbrido – Contenido:
- Introducción
- El trabajo híbrido: una tregua tensa
- El dilema del espacio de oficina
- Fijar su propio rumbo
- El auge del trabajo híbrido
- Los retos de la transición al trabajo híbrido
- Desarrollar un modelo híbrido adecuado
- Hacia la implantación de modelos híbridos
- Alinear los objetivos y crear el equipo de implementación
- Identificar los objetivos y medir el éxito
- Cultura, compromiso y comunicación
- Consideraciones clave y prioridades
- Definir el “porqué”
- Evaluar los factores externos
- Comprender los patrones de trabajo y las necesidades de los empleados
- Formular políticas de trabajo híbrido a medida
- Desarrollar la experiencia interna
- Comunicación, adaptación y evolución
- Diseño del espacio de trabajo físico
- Datos y tecnologías para estrategias eficaces de trabajo híbrido
- Priorizar los resultados sobre la tecnología
- Aplicaciones prácticas
- Papel de los datos de utilización
- Aprovechar al máximo los conjuntos de datos disponibles
- Caso práctico
- Conclusión y próximos pasos
