{"id":9145,"date":"2021-10-04T09:00:00","date_gmt":"2021-10-04T07:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/spacewell.com\/sin-categorizar\/soluciones-para-espacios-de-trabajo-hibridos-de-la-disrupcion-a-la-resiliencia\/"},"modified":"2023-12-04T13:29:54","modified_gmt":"2023-12-04T12:29:54","slug":"soluciones-para-espacios-de-trabajo-hibridos-de-la-disrupcion-a-la-resiliencia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/spacewell.com\/es\/recursos\/blog\/soluciones-para-espacios-de-trabajo-hibridos-de-la-disrupcion-a-la-resiliencia\/","title":{"rendered":"Modelos h\u00edbridos de trabajo: Un beneficio para tu empresa"},"content":{"rendered":"<div class=\"gb-container gb-container-06a95897 gb-container-5731d80c\">\n<div class=\"gb-container gb-container-9a27ab4c gb-container-cc5419e5\">\n\n<h2 class=\"gb-headline gb-headline-6869513e gb-headline-text gb-headline-bf2940e3\">Puntos claves<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>El espacio de trabajo h\u00edbrido ofrece a los empleados mayor flexibilidad, pero tambi\u00e9n supone nuevos retos para los <strong>equipos inmobiliarios<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>Las soluciones para espacios de trabajo h\u00edbridos (tecnolog\u00eda, datos y an\u00e1lisis) permiten a las empresas adaptar sus espacios de trabajo al mundo laboral h\u00edbrido<\/li>\n\n\n\n<li>Los objetivos principales son optimizar el <strong>rendimiento del espacio<\/strong> (huella y configuraci\u00f3n) y mejorar la <strong>experiencia de los empleados<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"gb-headline gb-headline-af727910 gb-headline-text\" id=\"hybrid-workplace\">El espacio de trabajo h\u00edbrido: un nuevo reto para el sector inmobiliario comercial<\/h2>\n\n\n\n<p>Como consecuencia de la pandemia, muchas empresas est\u00e1n evaluando las implicaciones de un \u201clugar de trabajo h\u00edbrido.\u201d Un espacio de trabajo h\u00edbrido se refiere a un concepto de oficina que permite a los empleados trabajar <strong>tanto en la oficina f\u00edsica como a distancia<\/strong>. El trabajo h\u00edbrido no es nuevo, pero su popularidad se ha disparado con la pandemia y el subsiguiente experimento masivo de teletrabajo. Si bien los empleados prefieren este modelo, tambi\u00e9n supone <strong>nuevos retos para los responsables de los inmuebles y los espacios de trabajo<\/strong>.   <\/p>\n\n\n\n<p>Las soluciones de espacios de trabajo h\u00edbridos (que incluyen software y tecnolog\u00eda, datos y an\u00e1lisis) les permiten crear espacios de trabajo h\u00edbrido satisfactorios, que funcionen para las personas y resulten beneficiosos para la empresa. M\u00e1s all\u00e1 del reto obvio de determinar <strong><em>cu\u00e1nto espacio de oficina<\/em><\/strong> se necesita todav\u00eda, otra cuesti\u00f3n esencial es <strong><em>qu\u00e9 tipo de espacio<\/em><\/strong> necesitar\u00e1n los empleados para sacar el m\u00e1ximo partido de su experiencia en la oficina.   <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"gb-headline gb-headline-d2e7336b gb-headline-text\" id=\"technology-hybrid-workplace\">Tecnolog\u00eda para apoyar los espacios de trabajo h\u00edbridos<\/h2>\n\n\n\n<p>En una configuraci\u00f3n de oficina h\u00edbrida, la ocupaci\u00f3n es menos predecible. Tambi\u00e9n tiende a variar m\u00e1s durante la semana. En estas circunstancias, las <strong><a href=\"\">tecnolog\u00edas del espacio de trabajo inteligente<\/a><\/strong> , y los datos derivados de ellas, aportan una ayuda muy necesaria.   Para empezar, permiten a las organizaciones <strong>identificar r\u00e1pidamente los nuevos modelos de trabajo y adaptarse a ellos<\/strong>. Adem\u00e1s, <strong>ayudan a los empleados a desplazarse por el espacio de trabajo flexible<\/strong> gracias a los datos de IoT en tiempo real. Asimismo, <strong>conforman las estrategias de (re)dise\u00f1o del espacio de trabajo h\u00edbrido<\/strong>, lo que permite a las empresas crear espacios de trabajo que favorezcan el bienestar de las personas, as\u00ed como su productividad. En resumen, el <strong><a href=\"\">an\u00e1lisis de los datos<\/a><\/strong> y las tecnolog\u00edas del espacio de trabajo inteligente permiten a las empresas pasar de forma efectiva de la disrupci\u00f3n del espacio de trabajo debida a la pandemia a la flexibilidad y la resiliencia pospand\u00e9micas.   <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><em>En una configuraci\u00f3n de oficina h\u00edbrida, la ocupaci\u00f3n se vuelve menos predecible y var\u00eda m\u00e1s durante la semana.<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-e52b122f cursor-pointer\" id=\"open-video-overlay-1\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-53af968e\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" class=\"gb-image gb-image-53af968e gb-image-b19acb23\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/leading-innovation-smart-building-workspace-solutions-video-preview-1200x630-1-1024x538.png\" alt=\"Leading Innovation in Smart Building &amp; Workspace Solutions video preview\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/leading-innovation-smart-building-workspace-solutions-video-preview-1200x630-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/leading-innovation-smart-building-workspace-solutions-video-preview-1200x630-1-500x263.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/leading-innovation-smart-building-workspace-solutions-video-preview-1200x630-1-768x403.png 768w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/leading-innovation-smart-building-workspace-solutions-video-preview-1200x630-1.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-681e5228 play-button\"><\/div>\n<\/div>\n\n<div id=\"video-overlay-1\" data-video-id=\"a2FGEww_lmo\" class=\"wp-block-sw-blocks-modal-video\">\n  \n\n<div class=\"modal-header\">\n      <div class=\"modal-header-left\">\n      <\/div> \n      <div class=\"modal-header-right\">\n        <button class=\"close-button video-close-button\">\n          <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 512 512\">\n            <path\n              d=\"M175 175C184.4 165.7 199.6 165.7 208.1 175L255.1 222.1L303 175C312.4 165.7 327.6 165.7 336.1 175C346.3 184.4 346.3 199.6 336.1 208.1L289.9 255.1L336.1 303C346.3 312.4 346.3 327.6 336.1 336.1C327.6 346.3 312.4 346.3 303 336.1L255.1 289.9L208.1 336.1C199.6 346.3 184.4 346.3 175 336.1C165.7 327.6 165.7 312.4 175 303L222.1 255.1L175 208.1C165.7 199.6 165.7 184.4 175 175V175zM512 256C512 397.4 397.4 512 256 512C114.6 512 0 397.4 0 256C0 114.6 114.6 0 256 0C397.4 0 512 114.6 512 256zM256 48C141.1 48 48 141.1 48 256C48 370.9 141.1 464 256 464C370.9 464 464 370.9 464 256C464 141.1 370.9 48 256 48z\"\n              fill=\"currentcolor\" \/>\n          <\/svg>\n        <\/button>\n      <\/div>\n    <\/div>\n    \n    <div class=\"modal video-modal\">\n\n    <div class=\"modal-content-box\">\n      <div class=\"video-content\">\n      <\/div>\n    <\/div>\n\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-ca812d2a gb-headline-text\" id=\"managing-space-hybrid-workplace\">Gesti\u00f3n del espacio en una oficina h\u00edbrida<\/h3>\n\n\n\n<p>Una de las conclusiones que muchas empresas han sacado de la pandemia es que, para muchos empleados, el trabajo con concentraci\u00f3n puede hacerse igual de bien (si no mejor) desde casa que en la oficina. En cambio, otras actividades de colaboraci\u00f3n y socializaci\u00f3n se hacen mejor con interacciones cara a cara, sobre todo cuando se trata de nuevos empleados. Por ello, muchas empresas prev\u00e9n aumentar considerablemente la disponibilidad de las salas de conferencias, zonas de reuni\u00f3n y otros espacios de colaboraci\u00f3n o polivalentes para dar cabida a las nuevas formas de trabajo.<br>Pero incluso si la oficina se convierte en un centro de colaboraci\u00f3n, sigue existiendo una gran incertidumbre sobre cu\u00e1nto espacio de cada tipo ser\u00e1 necesario, con qu\u00e9 intensidad se utilizar\u00e1 este espacio y en qu\u00e9 medida la necesidad de espacio de los empleados se ha visto modificada por el distanciamiento social.  <\/p>\n\n\n\n<p>La mejor manera de responder a estas preguntas no es teorizar sobre el futuro de la oficina, sino implantar la tecnolog\u00eda que permita a los gestores del espacio:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong><a href=\"https:\/\/spacewell.com\/solutions\/workplace-solutions\/workplace-analytics\/space-monitor\/\">Monitorizar<\/a> minuciosamente c\u00f3mo se est\u00e1 utilizando el espacio.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong><a href=\"https:\/\/spacewell.com\/solutions\/workplace-solutions\/workplace-analytics\/space-optimization\/\">Optimizar<\/a> constantemente el espacio<\/strong> para ajustarse a la forma en que est\u00e1 cambiando el uso de la oficina.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-8fc7653a cursor-pointer\" id=\"open-video-overlay-2\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-d7531357\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" class=\"gb-image gb-image-d7531357 gb-image-b19acb23\" src=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/workplace-analytics-video-thumb-es-1200x630-1-1024x538.png\" alt=\"Miniatura del v\u00eddeo Workplace Analytics\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/workplace-analytics-video-thumb-es-1200x630-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/workplace-analytics-video-thumb-es-1200x630-1-500x263.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/workplace-analytics-video-thumb-es-1200x630-1-768x403.png 768w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/workplace-analytics-video-thumb-es-1200x630-1.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-72a6368d play-button\"><\/div>\n<\/div>\n\n<div id=\"video-overlay-2\" data-video-id=\"YNTqRdAoQlA\" class=\"wp-block-sw-blocks-modal-video\">\n  \n\n<div class=\"modal-header\">\n      <div class=\"modal-header-left\">\n      <\/div> \n      <div class=\"modal-header-right\">\n        <button class=\"close-button video-close-button\">\n          <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 512 512\">\n            <path\n              d=\"M175 175C184.4 165.7 199.6 165.7 208.1 175L255.1 222.1L303 175C312.4 165.7 327.6 165.7 336.1 175C346.3 184.4 346.3 199.6 336.1 208.1L289.9 255.1L336.1 303C346.3 312.4 346.3 327.6 336.1 336.1C327.6 346.3 312.4 346.3 303 336.1L255.1 289.9L208.1 336.1C199.6 346.3 184.4 346.3 175 336.1C165.7 327.6 165.7 312.4 175 303L222.1 255.1L175 208.1C165.7 199.6 165.7 184.4 175 175V175zM512 256C512 397.4 397.4 512 256 512C114.6 512 0 397.4 0 256C0 114.6 114.6 0 256 0C397.4 0 512 114.6 512 256zM256 48C141.1 48 48 141.1 48 256C48 370.9 141.1 464 256 464C370.9 464 464 370.9 464 256C464 141.1 370.9 48 256 48z\"\n              fill=\"currentcolor\" \/>\n          <\/svg>\n        <\/button>\n      <\/div>\n    <\/div>\n    \n    <div class=\"modal video-modal\">\n\n    <div class=\"modal-content-box\">\n      <div class=\"video-content\">\n      <\/div>\n    <\/div>\n\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-48f744b8 gb-headline-text\" id=\"employee-experience-hybrid-workplace\">La experiencia de los empleados en un espacio de trabajo h\u00edbrido<\/h3>\n\n\n\n<p>M\u00e1s all\u00e1 de optimizar la configuraci\u00f3n y la cantidad de espacio, otra de las preocupaciones de muchos gestores de espacios de trabajo es c\u00f3mo <strong>crear un entorno saludable y centrado en los empleados<\/strong>.<br>Una de las medidas adoptadas por muchas empresas ha sido desarrollar aplicaciones para el espacio de trabajo que permiten a los usuarios del edificio hacer reservas, encontrar a sus colegas, reservar servicios, solicitar limpieza y mantenimiento, y visualizar los par\u00e1metros de calidad del aire interior de su espacio. Al compartir informaci\u00f3n y racionalizar los procesos, estas aplicaciones hacen que la experiencia en el espacio de trabajo sea m\u00e1s agradable y productiva. Tambi\u00e9n pueden proporcionar a los empleados una mayor sensaci\u00f3n de control en su regreso a la oficina.  <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><em>M\u00e1s all\u00e1 de optimizar la configuraci\u00f3n y la cantidad de espacio, otra de las preocupaciones de muchos gestores de espacios de trabajo es c\u00f3mo crear un entorno saludable y centrado en los empleados.<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-8791c6e0 cursor-pointer\" id=\"open-video-overlay-3\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-46a5c104\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" class=\"gb-image gb-image-46a5c104 gb-image-b19acb23\" src=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/spacewell-workplace-experience-software-video-overlay-es-1200x630-1-1024x538.png\" alt=\"Avance en v\u00eddeo del software Spacewell Workplace Experience\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/spacewell-workplace-experience-software-video-overlay-es-1200x630-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/spacewell-workplace-experience-software-video-overlay-es-1200x630-1-500x263.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/spacewell-workplace-experience-software-video-overlay-es-1200x630-1-768x403.png 768w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/spacewell-workplace-experience-software-video-overlay-es-1200x630-1.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-329bfdc7 play-button\"><\/div>\n<\/div>\n\n<div id=\"video-overlay-3\" data-video-id=\"3D_bOr0rzd4&#038;t=1s\" class=\"wp-block-sw-blocks-modal-video\">\n  \n\n<div class=\"modal-header\">\n      <div class=\"modal-header-left\">\n      <\/div> \n      <div class=\"modal-header-right\">\n        <button class=\"close-button video-close-button\">\n          <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 512 512\">\n            <path\n              d=\"M175 175C184.4 165.7 199.6 165.7 208.1 175L255.1 222.1L303 175C312.4 165.7 327.6 165.7 336.1 175C346.3 184.4 346.3 199.6 336.1 208.1L289.9 255.1L336.1 303C346.3 312.4 346.3 327.6 336.1 336.1C327.6 346.3 312.4 346.3 303 336.1L255.1 289.9L208.1 336.1C199.6 346.3 184.4 346.3 175 336.1C165.7 327.6 165.7 312.4 175 303L222.1 255.1L175 208.1C165.7 199.6 165.7 184.4 175 175V175zM512 256C512 397.4 397.4 512 256 512C114.6 512 0 397.4 0 256C0 114.6 114.6 0 256 0C397.4 0 512 114.6 512 256zM256 48C141.1 48 48 141.1 48 256C48 370.9 141.1 464 256 464C370.9 464 464 370.9 464 256C464 141.1 370.9 48 256 48z\"\n              fill=\"currentcolor\" \/>\n          <\/svg>\n        <\/button>\n      <\/div>\n    <\/div>\n    \n    <div class=\"modal video-modal\">\n\n    <div class=\"modal-content-box\">\n      <div class=\"video-content\">\n      <\/div>\n    <\/div>\n\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-b37cdd2d gb-headline-text\" id=\"why-invest-hybrid-workplace-solutions\">\u00bfPor qu\u00e9 invertir ahora en soluciones de espacios de trabajo h\u00edbridos?<\/h3>\n\n\n\n<p>Invertir en tecnolog\u00eda para la oficina f\u00edsica en un momento en el que hay menos personas en el espacio de trabajo puede parecer contradictorio. \u00bfPor qu\u00e9 gastar dinero en supervisar un espacio que solo utilizar\u00e1 la mitad de los empleados? Para los gestores de espacios que quieren saber qu\u00e9 parte de su contrato de alquiler pueden ceder o reutilizar y cu\u00e1l es la mejor manera de reconfigurar su espacio, los datos son esenciales. Si bien resulta tentador seguir las tendencias de lo que podr\u00eda ser una oficina \u00abt\u00edpica\u00bb postpandemia, creemos que basar las decisiones en los propios datos de utilizaci\u00f3n ser\u00e1 la clave del \u00e9xito.   <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><em>Basar las decisiones sobre el espacio de trabajo en los propios datos de utilizaci\u00f3n ser\u00e1 la clave del \u00e9xito.<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>\u00bfQu\u00e9 puede esperar una organizaci\u00f3n de la implantaci\u00f3n de una soluci\u00f3n de espacios de trabajo h\u00edbridos?<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"gb-headline gb-headline-638c92bc gb-headline-text\" id=\"objectives-hybrid-workplace\">5 objetivos clave para las soluciones de espacios de trabajo h\u00edbridos<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-15dce326 gb-headline-text\" id=\"enabling-workplace-flexibility\">1. Permitir la flexibilidad en el espacio de trabajo<\/h3>\n\n\n\n<p>Una de las principales predicciones para el espacio de trabajo h\u00edbrido es que este nuevo modelo comportar\u00e1 la flexibilidad en todas sus formas, incluida la de las plazas. Cuando solo una parte de los empleados acude a la oficina en un d\u00eda cualquiera, las plazas asignadas resultan ser una pr\u00e1ctica muy poco eficiente. El crecimiento previsto de las plazas no asignadas o flexibles para reflejar nuevas formas de trabajo marcar\u00e1 un cambio significativo. Mientras que, antes de la pandemia, en la mayor\u00eda de espacios de trabajo de EE. UU. se trabajaba con plazas asignadas, en 2020 las <strong>encuestas<\/strong> (como la del <a href=\"\" target=\"\" rel=\"noopener\">CBRE sobre el sentimiento global de los ocupantes<\/a>) <strong>sugieren que es probable que las plazas flexibles se conviertan en la nueva norma<\/strong>.   <\/p>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-016937d8\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-1ef00e1a\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1061\" height=\"633\" class=\"gb-image gb-image-1ef00e1a gb-image-b19acb23\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Capture-CBRE-2020-seating-arrangements.jpg\" alt=\"El futuro de la asignaci\u00f3n de asientos en su cartera inmobiliaria\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Capture-CBRE-2020-seating-arrangements.jpg 1061w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Capture-CBRE-2020-seating-arrangements-500x298.jpg 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Capture-CBRE-2020-seating-arrangements-1024x611.jpg 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Capture-CBRE-2020-seating-arrangements-768x458.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1061px) 100vw, 1061px\" \/><\/figure>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-01cade8e gb-container-5731d80c\">\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-9c211d4a gb-headline-text\" id=\"challenge-flexibility\">El reto de la flexibilidad<\/h4>\n\n\n\n<p>Evidentemente, las plazas flexibles pueden significar muchas cosas distintas. En algunos casos, puede implicar la reserva de una plaza para un periodo prolongado (como todo un d\u00eda) con uno o varios d\u00edas de antelaci\u00f3n. En otros casos, los empleados pueden cambiar de plaza varias veces durante un d\u00eda mediante un sistema de entrada y salida. Pero, tanto si la flexibilidad se traduce en reservar una plaza con antelaci\u00f3n, instalarse en plazas libres en ese momento o algo intermedio, se necesita un s\u00f3lido sistema de reservas para que funcione de forma fluida.   <\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-07e63c1d gb-headline-text\" id=\"different-hybrid-flexibility\">\u00bfEn qu\u00e9 se diferencia la flexibilidad h\u00edbrida?<\/h4>\n\n\n\n<p>Las fricciones cotidianas en torno a las plazas flexibles ya exist\u00edan mucho antes de la pandemia. Sin embargo, la oficina h\u00edbrida a\u00f1ade complejidad al espacio de trabajo flexible. <\/p>\n\n\n\n<p>En primer lugar, <strong>en un entorno de trabajo h\u00edbrido aumentan considerablemente las ventajas de la distribuci\u00f3n flexible de las plazas<\/strong>. Cada d\u00eda (o parte de un d\u00eda) en que un empleado teletrabaja representa una mesa de trabajo vac\u00eda cuando se asignan las plazas. Y en las zonas con alquileres elevados, el coste de las plazas vac\u00edas puede ser considerable. Los gestores del espacio de trabajo pueden evitar este coste poniendo el espacio a disposici\u00f3n de otra persona, elimin\u00e1ndolo o reasign\u00e1ndolo como espacio de colaboraci\u00f3n.   <\/p>\n\n\n\n<p>En segundo lugar, hay que tener en cuenta y hacer participar a los empleados que no est\u00e1n en la oficina y aumentar as\u00ed la importancia de las reservas como herramienta para conectar a las personas. Las aplicaciones del espacio de trabajo pueden utilizar los datos de las reservas como base de una funci\u00f3n de b\u00fasqueda de personas, lo que facilita saber qui\u00e9n est\u00e1 en la oficina y d\u00f3nde est\u00e1 sentado. Todo ello sin necesidad de rastrear los movimientos de los empleados.   <\/p>\n\n\n\n<p>Por \u00faltimo, es probable que, durante alg\u00fan tiempo, siga habiendo ciertas reticencias de los empleados respecto a la seguridad en la oficina. Los responsables de los espacios de trabajo pueden medir y compartir informaci\u00f3n sobre la aglomeraci\u00f3n de personas en la oficina utilizando datos de los sensores en directo, lo cual puede ser un valioso complemento de los sistemas de reservas porque ayuda a los empleados a elegir espacios en zonas m\u00e1s o menos concurridas en funci\u00f3n de su nivel de comodidad.   <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-b6f79a48 gb-headline-text\" id=\"optimizing-office-footprint\">2. Optimizar el espacio que ocupa la oficina<\/h3>\n\n\n\n<p>La mayor\u00eda de las empresas esperan ver cambios en la forma de trabajar que puedan influir significativamente en las necesidades de los espacios de oficina. Sin embargo, muchas de las tendencias van en direcciones opuestas. Adem\u00e1s, no est\u00e1 claro hasta qu\u00e9 punto estas tendencias ser\u00e1n permanentes. Igual que surgieron muchos informes sobre la \u201cfatiga virtual\u201d, es posible que el atractivo del trabajo h\u00edbrido o remoto tambi\u00e9n disminuya con el tiempo.   <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p>Diversos tipos de sensores pueden rastrear la ocupaci\u00f3n y la utilizaci\u00f3n de los espacios.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>En estas circunstancias, la mejor manera de planificar y adaptarse a los cambios en el espacio de trabajo es recopilar y analizar datos de alta calidad sobre c\u00f3mo se utiliza realmente la oficina. Diversos tipos de sensores pueden rastrear la ocupaci\u00f3n real y la utilizaci\u00f3n de los espacios e identificar patrones como: <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Qu\u00e9 espacios de colaboraci\u00f3n son m\u00e1s populares y cu\u00e1les est\u00e1n vac\u00edos.<\/li>\n\n\n\n<li>Si los lugares de trabajo son realmente una cosa del pasado o si los empleados ven la oficina como un lugar para alejarse de las distracciones de casa.<\/li>\n\n\n\n<li>Si la elecci\u00f3n de trabajar desde casa o en la oficina depende de la estaci\u00f3n del a\u00f1o, cuando algunos optan por trasladarse completamente a la oficina para disfrutar de un mejor aire acondicionado o calefacci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li>Si las tendencias del trabajo h\u00edbrido son o no iguales en todas partes.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>En este sentido, es importante destacar que los sensores en s\u00ed mismos son solo una soluci\u00f3n parcial. La capacidad de tomar decisiones informadas sobre la cartera depende, en \u00faltima instancia, de la calidad de las herramientas anal\u00edticas y de la facilidad para convertir los datos brutos en informaci\u00f3n \u00fatil. En otras palabras, elegir la plataforma de an\u00e1lisis adecuada es tan importante como elegir el sensor adecuado.   <\/p>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-60edee54 cursor-pointer\" id=\"open-video-overlay-4\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-7291da6a\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" class=\"gb-image gb-image-7291da6a gb-image-b19acb23\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/spacewell-opportunity-simulator-video-preview-1200x630-1-1024x538.png\" alt=\"Opportunity Simulator video- thumbnail\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/spacewell-opportunity-simulator-video-preview-1200x630-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/spacewell-opportunity-simulator-video-preview-1200x630-1-500x263.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/spacewell-opportunity-simulator-video-preview-1200x630-1-768x403.png 768w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/spacewell-opportunity-simulator-video-preview-1200x630-1.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-2a5ceaaa play-button\"><\/div>\n<\/div>\n\n<div id=\"video-overlay-4\" data-video-id=\"l2D6T96ga3g\" class=\"wp-block-sw-blocks-modal-video\">\n  \n\n<div class=\"modal-header\">\n      <div class=\"modal-header-left\">\n      <\/div> \n      <div class=\"modal-header-right\">\n        <button class=\"close-button video-close-button\">\n          <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" viewBox=\"0 0 512 512\">\n            <path\n              d=\"M175 175C184.4 165.7 199.6 165.7 208.1 175L255.1 222.1L303 175C312.4 165.7 327.6 165.7 336.1 175C346.3 184.4 346.3 199.6 336.1 208.1L289.9 255.1L336.1 303C346.3 312.4 346.3 327.6 336.1 336.1C327.6 346.3 312.4 346.3 303 336.1L255.1 289.9L208.1 336.1C199.6 346.3 184.4 346.3 175 336.1C165.7 327.6 165.7 312.4 175 303L222.1 255.1L175 208.1C165.7 199.6 165.7 184.4 175 175V175zM512 256C512 397.4 397.4 512 256 512C114.6 512 0 397.4 0 256C0 114.6 114.6 0 256 0C397.4 0 512 114.6 512 256zM256 48C141.1 48 48 141.1 48 256C48 370.9 141.1 464 256 464C370.9 464 464 370.9 464 256C464 141.1 370.9 48 256 48z\"\n              fill=\"currentcolor\" \/>\n          <\/svg>\n        <\/button>\n      <\/div>\n    <\/div>\n    \n    <div class=\"modal video-modal\">\n\n    <div class=\"modal-content-box\">\n      <div class=\"video-content\">\n      <\/div>\n    <\/div>\n\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-fae6cef3 gb-headline-text\" id=\"optimizing-office-space-configuration\">3. Optimizar la configuraci\u00f3n del espacio de la oficina<\/h3>\n\n\n\n<p>El trabajo h\u00edbrido no solamente puede influir en la cantidad de espacio que ocupa la oficina, sino tambi\u00e9n en el tipo de espacios que la gente buscar\u00e1 cuando vuelvan a la oficina. <a href=\"\" target=\"\" rel=\"noopener\">Cada vez son m\u00e1s los analistas que prev\u00e9n un cambio hacia espacios de colaboraci\u00f3n y socializaci\u00f3n en la oficina<\/a>, y algunas empresas ya est\u00e1n redise\u00f1ando sus despachos para adaptarse a este cambio. <\/p>\n\n\n\n<p>Existen buenas razones para apostar por la colaboraci\u00f3n y anticipar un aumento de la demanda de espacios para grupos. No obstante, tambi\u00e9n hay razones v\u00e1lidas para actuar con mayor cautela. Antes de transformar la totalidad de la cartera inmobiliaria, podr\u00eda ser beneficioso para las empresas estudiar con detalle la informaci\u00f3n sobre el uso real para ver hacia d\u00f3nde gravitan los empleados en las oficinas reci\u00e9n reabiertas.  <\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-cd665a38 gb-headline-text\" id=\"crafting-office-configuration-strategy\">Elaborar una estrategia de configuraci\u00f3n de la oficina<\/h4>\n\n\n\n<p>En lugar de redise\u00f1ar las oficinas para responder a las previsiones sobre los cambios sustanciales en la oficina, existe otro enfoque centrado en las tendencias de los datos. Algunas reconfiguraciones inmediatas de las oficinas tienen sentido, pero las empresas tambi\u00e9n pueden beneficiarse de un enfoque m\u00e1s gradual en el que puedan monitorizar tanto la ocupaci\u00f3n como la utilizaci\u00f3n de los distintos tipos de espacios disponibles en la oficina. De este modo, pueden alinear la oferta y la demanda de espacio a lo largo del tiempo.   <\/p>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-0ac07936\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-384064c1\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"450\" class=\"gb-image gb-image-384064c1 gb-image-b19acb23\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/utilization-800x450-1.png\" alt=\"Space utilization screen\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/utilization-800x450-1.png 800w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/utilization-800x450-1-500x281.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/utilization-800x450-1-768x432.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/figure>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-1d86e2b4 gb-container-5731d80c\">\n\n<p>El objetivo de esta estrategia ser\u00eda identificar los espacios que est\u00e1n por encima o por debajo de su capacidad, ya sea por su <strong>ocupaci\u00f3n<\/strong> (si se utilizan o no), por su <strong>utilizaci\u00f3n<\/strong> (el grado de utilizaci\u00f3n de su capacidad), o por ambas cosas. De este modo, los gestores pueden identificar qu\u00e9 espacios est\u00e1n siendo infrautilizados o sobreutilizados, y realizar ajustes a lo largo del tiempo para optimizar el uso del espacio. Este enfoque deliberativo:   <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Da mayor transparencia en la toma de decisiones.<\/li>\n\n\n\n<li>Garantiza que las empresas no se precipiten en realizar inversiones importantes que podr\u00edan no reflejar su mano de obra.<\/li>\n\n\n\n<li>Permite desarrollar estrategias de espacio a medida en distintas ubicaciones, que reflejen las necesidades espec\u00edficas de esas oficinas.<\/li>\n\n\n\n<li><\/li>\n<\/ul>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-1250add8 gb-container-cc5419e5\">\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-e0282c3f gb-headline-text\">Consulte c\u00f3mo AXA cre\u00f3 un concepto de espacio de trabajo din\u00e1mico con una serie de espacios compartidos y una proporci\u00f3n de 0,6 mesas por persona (1540 lugares de trabajo para 2600 miembros del personal).<\/h3>\n\n\n\n<a class=\"gb-button gb-button-9376a560 gb-button-text gb-button-19758939\" href=\"https:\/\/spacewell.com\/nl\/resources\/klantverhalen\/axa-smart-building\/\">Read<\/a>\n\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-87fcb440 gb-headline-text\" id=\"ensuring-good-indoor-air-quality\">4. Garantizar una buena calidad del aire interior<\/h3>\n\n\n\n<p>La calidad del aire es invisible, por lo que los gestores de edificios han tendido a ignorarla y se han centrado m\u00e1s en lograr una temperatura agradable o en ahorrar energ\u00eda. Sin embargo, la pandemia ha aumentado la concienciaci\u00f3n de las personas sobre el ambiente interior y ha hecho que se preste m\u00e1s atenci\u00f3n a la calidad del aire. <\/p>\n\n\n\n<p>Cuando vuelven a la oficina, los empleados quieren poder confiar en que el aire de sus espacios de trabajo est\u00e1 limpio. Y los empresarios se est\u00e1n dando cuenta de que una <strong>buena calidad del aire interior es una ventaja para la empresa<\/strong> , porque un aire de mala calidad en los edificios no solo afecta a la salud y el bienestar (a la vez que aumenta el riesgo de pat\u00f3genos en el aire, como el coronavirus), sino que tambi\u00e9n <strong>perjudica nuestra funci\u00f3n cognitiva<\/strong>: la capacidad de pensar con claridad y la creatividad. Pero \u00bfc\u00f3mo sabemos si el aire interior est\u00e1 limpio?   <\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-32096008 gb-headline-text\">Monitorizaci\u00f3n mediante IoT<\/h4>\n\n\n\n<p>Hoy en d\u00eda, existen peque\u00f1os sensores en el espacio de trabajo que pueden <strong>controlar muchos aspectos de la calidad ambiental<\/strong>, desde la presencia de compuestos org\u00e1nicos vol\u00e1tiles (COV) y gas rad\u00f3n radiactivo hasta las concentraciones de CO2, la temperatura, la humedad, la presi\u00f3n atmosf\u00e9rica, las part\u00edculas en suspensi\u00f3n, el ruido y la luz. Las mediciones se introducen en una plataforma de IoT que las transforma en datos precisos. All\u00ed se analizan y visualizan en planos de planta y paneles de control, que proporcionan informaci\u00f3n para <strong>mejorar la calidad del aire interior<\/strong>.   <\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/es\/recursos\/blog\/como-mejorar-la-calidad-del-aire-interior-mediante-datos-de-sensores-de-los-sensores-a-la-informacion-parte-6\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Ampl\u00ede la informaci\u00f3n sobre la calidad del aire interior<\/a>.<\/p>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-01a31c75\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-6863cbe1\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1200\" height=\"675\" class=\"gb-image gb-image-6863cbe1 gb-image-b19acb23\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/air-quality-dashboard-1200x675-1.png\" alt=\"Panel de control de la calidad del aire\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/air-quality-dashboard-1200x675-1.png 1200w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/air-quality-dashboard-1200x675-1-500x281.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/air-quality-dashboard-1200x675-1-1024x576.png 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/air-quality-dashboard-1200x675-1-768x432.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/figure>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-3550d095 gb-container-5731d80c\">\n\n<h3 class=\"gb-headline gb-headline-0e9d8884 gb-headline-text\" id=\"supporting-hybrid-office-dynamism\">5. Propiciar el dinamismo de la oficina h\u00edbrida<\/h3>\n\n\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-072f06d6 gb-headline-text\">\u00bfDe qu\u00e9 manera el dinamismo de las oficinas h\u00edbridas plantea un reto inmobiliario?<\/h4>\n\n\n\n<p>El reto del trabajo flexible a gran escala es simplemente que, si los empleados tienden a coincidir en los mismos horarios y d\u00edas, es probable que el resultado sea poco eficaz desde el punto de vista inmobiliario.<\/p>\n\n\n\n<p>Una soluci\u00f3n propuesta es programar turnos o rotaciones en la oficina. Se asignan equipos o departamentos espec\u00edficos a determinados d\u00edas y el tr\u00e1fico de la oficina es m\u00e1s predecible (con cierto margen de error para acomodar a los visitantes no programados). Probablemente esta soluci\u00f3n resultar\u00eda eficaz para planificar el espacio, con herramientas inform\u00e1ticas de programaci\u00f3n y reserva para facilitar la asignaci\u00f3n o reasignaci\u00f3n. Sin embargo, tambi\u00e9n disminuir\u00eda la capacidad de elecci\u00f3n y la flexibilidad de los empleados y reducir\u00eda los encuentros fortuitos entre trabajadores asignados a distintas rotaciones. En organizaciones con equipos fluidos, tambi\u00e9n podr\u00eda dar lugar a horarios imprevisibles, lo que socavar\u00eda algunas de las ventajas personales de la flexibilidad.    <\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-f2b0dd0a gb-headline-text\">Abordar el reto mediante la monitorizaci\u00f3n<\/h4>\n\n\n\n<p>Pero puede que no sea necesario que todas las organizaciones establezcan pol\u00edticas tan estrictas para que el trabajo h\u00edbrido sea eficaz. El escenario anterior es simplemente una hip\u00f3tesis y los empleados pueden seguir de manera natural diferentes patrones. Los padres, por ejemplo, pueden optar por organizar sus horarios de oficina en funci\u00f3n de las horas en que acompa\u00f1an y recogen a sus hijos y acudir a trabajar parte de la jornada todos los d\u00edas. Otros empleados pueden establecer su horario de oficina en funci\u00f3n de las decisiones de su equipo o de su jefe, o pueden seguir horarios diferentes en funci\u00f3n de la fase de su proyecto. Los empleados j\u00f3venes o nuevos pueden optar por ir a la oficina m\u00e1s a menudo en busca de oportunidades de mentor\u00eda y networking. En conjunto, los momentos m\u00e1ximos y m\u00ednimos de ocupaci\u00f3n de una oficina pueden ser mucho menos extremos que en el caso hipot\u00e9tico anterior, o pueden variar enormemente de una oficina a otra.     <\/p>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-e367cae1\">\n\n<figure class=\"gb-block-image gb-block-image-09aaed40\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1080\" height=\"569\" class=\"gb-image gb-image-09aaed40 gb-image-b19acb23\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Dashboards-e1586504582643.png\" alt=\"Space Montor (WW Phoenix pres.)\" srcset=\"https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Dashboards-e1586504582643.png 1080w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Dashboards-e1586504582643-500x263.png 500w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Dashboards-e1586504582643-1024x539.png 1024w, https:\/\/spacewell.com\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Dashboards-e1586504582643-768x405.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1080px) 100vw, 1080px\" \/><\/figure>\n\n<\/div>\n\n<div class=\"gb-container gb-container-40af6922 gb-container-5731d80c\">\n\n<p>Las organizaciones que no tienen que tomar sus decisiones inmobiliarias de inmediato (quiz\u00e1 porque sus contratos de arrendamiento a\u00fan tienen varios a\u00f1os de vigencia) pueden permitirse el lujo de evaluar c\u00f3mo se va a desarrollar realmente la din\u00e1mica de trabajo h\u00edbrida. Los sensores son un potente instrumento para captar las tendencias hist\u00f3ricas relativas a picos, medias y flujos de tr\u00e1fico en las distintas ubicaciones y espacios. Cuando se agrupan los datos y se procesan con programas de an\u00e1lisis, los equipos inmobiliarios pueden utilizar los resultados para evaluar cu\u00e1les son los patrones de trabajo h\u00edbrido y verificar si son realmente estables o cambian una vez pasada la novedad del trabajo h\u00edbrido.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"gb-headline gb-headline-3fc09f3e gb-headline-text\">Toma de decisiones basada en datos<\/h4>\n\n\n\n<p>Estos patrones pueden utilizarse para tomar decisiones inmobiliarias basadas en los datos. Esto garantizar\u00e1 que haya <strong>espacio suficiente para acomodar los picos de tr\u00e1fico<\/strong> sin demasiado desperdicio, y permitir\u00e1 a las empresas <strong>redise\u00f1ar la distribuci\u00f3n de las oficinas<\/strong> o cambiar la configuraci\u00f3n de los escritorios para adaptarse al trabajo flexible. Otros equipos puede usar los datos para tomar mejores decisiones sobre la prestaci\u00f3n de servicios y, de ser necesario, tambi\u00e9n introducir o redise\u00f1ar las pol\u00edticas de teletrabajo bas\u00e1ndose en una informaci\u00f3n transparente.   <\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u00bfQuiere crear un espacio de trabajo h\u00edbrido eficaz y centrado en las personas?<\/strong> <a href=\"https:\/\/spacewell.com\/es\/empresa\/contactar\/\">P\u00f3ngase en contacto<\/a> <strong>con nosotros para ver c\u00f3mo puede beneficiarse de nuestras soluciones.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"gb-headline gb-headline-840cc563 gb-headline-text\">Revisar una secci\u00f3n<\/h2>\n\n\n<div class=\"gb-container gb-container-0f41a589\">\n<div class=\"gb-grid-wrapper gb-grid-wrapper-2c9a3f1a\">\n<div class=\"gb-grid-column gb-grid-column-1db50606\"><div class=\"gb-container gb-container-1db50606\">\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"#hybrid-workplace\" class=\"smooth-scroll\"><strong>El espacio de trabajo h\u00edbrido: un nuevo reto para el sector inmobiliario comercial<\/strong><\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a class=\"smooth-scroll\" href=\"#technology-hybrid-workplace\"><strong>Tecnolog\u00eda para apoyar los espacios de trabajo h\u00edbridos<\/strong><\/a> <ul><li><a class=\"smooth-scroll\" href=\"#managing-space-hybrid-workplace\">Gesti\u00f3n del espacio en una oficina h\u00edbrida<\/a> <a class=\"smooth-scroll\" href=\"#employee-experience-hybrid-workplace\">La experiencia de los empleados en un espacio de trabajo h\u00edbrido<\/a> <a class=\"smooth-scroll\" href=\"#why-invest-hybrid-workplace-solutions\">\u00bfPor qu\u00e9 invertir ahora en soluciones de espacios de trabajo h\u00edbridos?<\/a><\/li><\/ul>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"#managing-space-hybrid-workplace\" class=\"smooth-scroll\">Gesti\u00f3n del espacio en una oficina h\u00edbrida<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#employee-experience-hybrid-workplace\" class=\"smooth-scroll\">La experiencia de los empleados en un espacio de trabajo h\u00edbrido<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#why-invest-hybrid-workplace-solutions\" class=\"smooth-scroll\">\u00bfPor qu\u00e9 invertir ahora en soluciones de espacios de trabajo h\u00edbridos?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n<\/div><\/div>\n\n<div class=\"gb-grid-column gb-grid-column-ed6ee3c6\"><div class=\"gb-container gb-container-ed6ee3c6\">\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a class=\"smooth-scroll\" href=\"#objectives-hybrid-workplace\"><strong>5 objetivos clave para las soluciones de espacios de trabajo h\u00edbridos<\/strong><\/a><span style=\"background-color: rgba(0, 82, 149, 0.2); color: var(--contrast-2);\"> <\/span> \n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"#enabling-workplace-flexibility\" class=\"smooth-scroll\">Permitir la flexibilidad en el espacio de trabajo<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#optimizing-office-footprint\" class=\"smooth-scroll\">Optimizar el espacio que ocupa la oficina<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#optimizing-office-space-configuration\" class=\"smooth-scroll\">Optimizar la configuraci\u00f3n del espacio de la oficina<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#ensuring-good-indoor-air-quality\" class=\"smooth-scroll\">Garantizar una buena calidad del aire interior<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"#supporting-hybrid-office-dynamism\" class=\"smooth-scroll\">Propiciar el dinamismo de la oficina h\u00edbrida<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Puntos claves El espacio de trabajo h\u00edbrido: un nuevo reto para el sector inmobiliario comercial Como consecuencia de la pandemia, muchas empresas est\u00e1n evaluando las implicaciones de un \u201clugar de trabajo h\u00edbrido.\u201d Un espacio de trabajo h\u00edbrido se refiere a un concepto de oficina que permite a los empleados trabajar tanto en la oficina f\u00edsica &#8230; 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